贵州省黔西南人民广播电台公开招考10名工作人员简章
经贵州省黔西南州编制委员会批准，贵州省黔西南人民广播电台（黔西南州广播电视局直属副县级财政全额拨款事业单位）面向社会公开招考工作人员10名。
一、招聘岗位及人数：编辑记者4名，播音员主持人5名，广播技术人员1名。
二、招聘范围：普通高校应往届大专以上（含大专）毕业生。
三、招聘条件：具有中华人民共和国国籍；思想政治素质好，遵纪守法；热爱广播事业；具有履职所需的政策理论水平和专业知识水平；身体健康，年龄在35岁以下（1973年6月1日后出生）。
1、编辑记者：大学专科及以上学历，所学专业不限；同等条件下，取得全国编辑记者资格考试合格证和获得地州级以上新闻奖励者优先聘用。
2、播音员主持人：大学专科及以上学历，所学专业不限，普通话水平须达到二级乙等以上（含二级乙等）或取得全国播音员主持人资格考试C级及以上合格证书。
3、广播技术人员：大学专科及以上学历，计算机及相关专业。
四、报名及资格审查：
1、报名时间、地点：
报名时间：2008年6月16日至20日（5天）
报名地点：贵州省黔西南州人才交流中心
咨询电话：0859—32238418701808
2、报名要求：按照公布的招考条件和要求，报考人员持毕业证书（2008届普通高校全日制毕业生需持就业推荐表）、有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明）和报考职位所需资格证书原件及复印件一份，在职人员还须持单位和主管部门同意报考证明。考生可亲自前往报名，也可由他人代为报名。考生根据所报职位，按要求填写《黔西南州公开招考事业单位工作人员报名表》（以下简称《报名表》），交近期同底免冠一寸照片3张。《报名表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；由他人代报的，若报名信息出现上述情况，视同考生本人填写，由考生本人承担责任。每名报考人员只能报考一个职位。每一个职位的报名人数与计划招考人数达不到3:1比例的，则对该职位招考计划予以调整或取消。调整或取招考计划通知在黔西南人事人才信息网（网址：www.qxnrsj.gov.cn）、黔西南州广播电视局网站（网址：www.qxntv.com）和报名点公布
报名费：150元
3、资格审查：报名时，由贵州省黔西南州广播电视局严格按照《招考简章》和考生填写的《报名表》，对考生是否符合报考职位所需资格条件进行严格审查，经审查符合招考职位所需资格条件的考生，由审查人员签署同意报名意见，并加盖贵州省黔西南州广播电视局公章。经审查不符合报考条件的考生，不予报名。因资格审查不严致使不符合《招考简章》规定条件的考生进入考试环节的，由招考单位承担责任，该考生考试成绩作无效处理。
准考证发放时间和地点由招考工作办公室在报名时通知考生，考生凭有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明）和报名发票领取。考生必须凭有效《居民身份证》（或公安机关出具的带有本人照片并加盖公章的户籍或临时身份证明）和准考证参加初试和复试。
五、初试和复试：
考试时间、地点详见准考证。
初试和复试均采取百分制计分。
播音和主持人的初试采用面试方式进行，主要测试考生普通话水平，初试成绩占70%；复试为笔试，采用闭卷考试方式进行，主要考察考生的综合知识和新闻写作能力，笔试成绩占30%。
编辑记者的初试为笔试，采用闭卷考试方式进行，主要考察考生的综合知识和新闻写作能力，笔试成绩占70%；复试为面试，主要考察考生的临场发挥和语言表达能力，成绩占30%。
广播技术人员的初试为计算机实际操作，主要测试考生的计算机基础知识和计算机实际应用能力，成绩占70%;复试为面试，主要考察考生的临场发挥和语言表达能力，成绩占30%。
初试结束后，根据初试成绩按照各职位拟招聘人数与进入复试人数1:3的比例由高分到低分依次确定复试人选，初试成绩在60分以下的不得进入复试。如遇某一职位进入复试人数与计划招考人数达不到3:1比例的，则对该职位招考计划予以调整或取消。考试成绩在黔西南人事人才信息网（网址：www.qxnrsj.gov.cn）、黔西南州广播电视局网站（网址：www.qxntv.com）和报名点公布。
初试、复试均不指定教材。
六、加分政策
本次招考中对报考编辑记者职位符合下列条件的考生，享受加分政策：
1、在州级以上广播、电视、报纸发表新闻作品（凭用稿通知）的，新闻作品发表在州级的加1分，省级加2分，中央级加3分；
2、发表的新闻作品获州级以上新闻奖的，获州级奖的加2分，获省级奖的加3分，获中央级奖的加4分。
同时符合以上两项加分条件的，加分可累计计算，但加分总分不能超过7分，加分计入笔试折算前成绩。
七、体检
初试和复试结束后，将初试成绩和复试成绩按比例折算相加，即为应聘者综合成绩。根据考生综合成绩从高到低按照各职位招考人数1：1比例确定进入体检人员，如遇同一职位进入体检考生总成绩出现末位并列的，同时列为体检对象。体检工作统一在招考办指定医院进行，体检标准参照《国家公务员体检标准》执行，体检不合格者不列入考核对象，按该职位综合成绩从高分到低分依次递补，体检费用由考生自理。
八、考核
体检合格人员列为考核对象，考核工作由黔西南州广播电视局组织实施，考核工作要做到全面、客观、公正。考核不合格的，按考生综合成绩从高分到低分的顺序递补体检、考核对象。
在考核中发现有下列情况之一者，经招考工作办公室审定，取消考生的聘用资格：
（一）不坚持党的基本路线，在重大政治问题上不与党中央保持一致；
（二）有犯罪记录和严重违法违纪行为，被纪检监察机关或司法机关立案的；
（三）被辞退或者开除公职的；
（四）组织纪律涣散，严重违反劳动纪律者；
（五）近三年年度考核中曾一次被确定为不称职或不合格的；
（六）不符合报考职位的资格条件的；
（七）截止到2008年8月30日，应届毕业生未能取得报考职位所需学历的。
九、聘用：
经体检、考核合格人员确定为拟聘人员，拟聘人员名单在黔西南人事人才信息网（网址：www.qxnrsj.gov.cn）、黔西南州广播电视局网站（网址：www.qxntv.com）和报名点公示，公示期为7天。经公示无影响聘用的拟聘用人员，根据有关规定，办理聘用手续。公开招聘人员按规定实行试用期制度，试用期为一年。试用期满考核合格的，予以正式聘用，试用期内或试用期满考核不合格的人员，取消聘用。
十、纪律：
招考工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受纪检监察部门和社会各界监督。考试报名工作人员要严格按照《招考简章》规定的报考条件进行资格审查，严禁擅自放宽报考条件和标准，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。工作人员和参考人员如有违反规定或弄虚作假的，一经查实，对工作人员将按照相关规定处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
对违反纪律的报考者，视情节轻重，分别给予批评教育，取消考试、考察和体检资格，不予聘用或取消聘用等处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
贵州省黔西南州人事局贵州省黔西南州广播电视局
2008年5月20日
>黔西南州公开招考事业单位工作人员报名表 来源：无忧考网-事业单位 http://www.51test.net/sydwzp
