根据省人事厅批准的《湖南省经济贸易技校教师招聘方案》，特发布此招聘公告。
一、招聘职位及名额：会计教师（同时从事学校出纳工作）1名。
二、条件及要求：
1、全日制大学本科毕业，具有《会计从业资格证书》、会计专业初级以上专业技术
职务，具备履行教师和会计岗位的基本能力，年龄28岁以下；非全日制大学生谢绝报名。
2、有会计工作经验、大学学生会干部、中共党员、优秀毕业生、文艺积极分子优先录取。
3、遵纪守法，品行端正，做事认真细致、扎实，组织纪律观念、事业心强；
4、拥护党的路线、方针政策，热爱职业教育事业，服从学校的工作安排；
5、身体健康、心理素质好，能承受一定的工作压力。
三、报名时间：
请应聘者持本人身份证、学历学位证和能证明本人业务技术水平能力的资质证书原件和复印件以及本人2寸免冠近照2张于2008年6月21日在我校人事科集中报名。
四、组织领导
学校成立招聘考核领导小组
组长：肖护林
副组长：李寿辉、吴玉章
领导小组下设办公室，办公室成员谭峰、伍嗣宏、余亚明、崔放臣、其中谭峰任办公室主任。
办公室成员分工：谭峰、崔放成负责报名和资格审查和整个招聘过程的组织协调工作
伍嗣宏负责试讲的组织工作
余亚明负责专业理论和实际操作技能的考试工作

五、招聘程序
1、资格审查
2008年6月21日报名结束后，由学校招聘领导小组办公室进行资格审查，经领导小组审定后，按1：3左右的比例确定参加考试人员名单。
2、考试（2008年6月22日）　　考试分为笔试、试教和实际操作三个环节。考试由我校组织，在我校进行。
①笔试科目为教育学与心理学（合卷考试）、专业基础知识。
②面试、试教同时进行，采用试讲和现场答辩的方式进行，对应试者的思维能力、知识面、表达能力等教师应具备的基本素质进行考核评价。　　③实际操作主要考核从事相关专业的实际动手能力以及计算机操作运用能力。　　④学校根据考试结果确定拟聘名单，并在校园网上公布同时通知本人体检。
5、体检由学校指定体检医院，对拟聘人员进行全面体检，具体标准参照有关规定执行。
6、体检合格者，学校试用2个月，试用期发800元基本工资，试用合格后，学校依据有关文件签订正式聘用

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