河北省肥乡县2008年公开招聘教师公告

根据我县教育发展的需要，为改善教师队伍结构，加强教师队伍建设，不断提高教师队伍的整体素质，经县政府同意，决定面向社会公开招聘中学教师。
一、招聘原则
1、公开、平等、竞争、择优的原则。
2、笔试与面试相结合，任人唯贤、注重实效的原则。
3、专业对口的原则。
4、聘用合同制管理的原则。
5、从严控制编制，保障教学基本需求的原则。
此次招聘重点解决高中教师及农村基层学校教师结构性缺编的问题。
二、招聘计划
2008年共计划招聘教师50名。
（一）高中教师33人：语文7人，数学5人，英语5人，物理3人，化学1人，生物3人，历史3人，地理2人，政治4人。
（二）初中教师17人：语文1人，数学1人，英语9人，物理1人，化学1人，体育1人，计算机1人，音乐1人，美术1人。
三、招聘范围和对象
全部面向社会公开招聘
（一）高中教师：
1、师范类全日制本科及以上毕业生（含专接本）。
2、师范类全日制专科毕业且已取得师范类本科学历的人员。
3、非师范类全日制本科及以上毕业生（不含专接本）。
（二）初中教师：
师范类全日制大学专科及以上毕业生。
四、招聘条件
1、拥护中国共产党领导，热爱教育事业，具有爱岗敬业，为人师表的良好思想。
2、遵纪守法，作风正派，品学兼优。
3、身体健康。
4、年龄30周岁以下（1978年9月1日以后出生）。
5、具备相应的教师资格。
五、报名办法
报名时按学科类别登记，每位应聘者只能按专业对口原则报名应聘一个学科岗位（报考高中教师岗位的同时可兼报初中一个相应的学科岗位，但录用时按照先高中后初中的顺序只能录用一个岗位）。
1、报名时间：
2008年8月4日至8月6日。
2、报名地点：
肥乡县文化教育体育局人事科。
3、报名手续及资格审查：
（1）应聘者持本人身份证、毕业证、教师资格证、就业报到证、普通话等级证书的原件及复印件各2份、近期1寸同底免冠彩色照片5张。报名时填写《肥乡县公开招聘教师报名登记表》，并按相关规定缴纳报名、考务费每科100元。
（2）高中教师报考人数与学科岗位比例不低于2：1；初中教师报考人数与学科岗位比例不低于3：1。对于报考人数与招聘岗位数达不到规定比例的，按规定比例调减招聘岗位数额。
（3）由县人劳社保局和县文教体局组织资格审查，经审查合格者，准予参加考试。
（4）应聘者凭本人身份证、报名考务费缴费收据于 2008年8月9日到报名点领取《准考证》。
六、招聘办法
招聘须经过笔试、面试、体检、考核、公示等程序，确定聘用人员。
（一）笔试
笔试满分100分，占总成绩的40%。
1、内容：所报学科岗位专业知识。
2、方式：采取闭卷方式进行。
3、时间：2008年8月12日。
4、地点见准考证。
（二）面试
面试满分100分，占总成绩的60%。
依据笔试成绩按招聘岗位的1：2的比例确定面试人员；笔试成绩最后一名出现并列时，按照有关规定相应扩大参加面试人员数量。8月16 日公布面试人员名单。
1、方式：试讲。
2、办法：应聘者抽签决定试讲内容，专家现场打分，当场公布成绩。
3、时间： 2008年8月20日。
4、地点另行通知。
（三）体检
1、依据笔试和面试成绩，从高分到低分按1：1的比例确定体检人员；笔试面试总成绩最后一名出现并列时，面试成绩高的人员参加体检。
2、体检医院临时指定。
3、体检标准参照《河北省国家公务员录用体检标准》执行。
4、时间： 2008 年 8月23日。
5、体检不合格的取消招录资格，按总成绩依次递补。
（四）考核
体检合格者，由县人劳社保局和县文教体局组织对其政治思想、现实表现等进行考核，考核不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时，按该岗位考生考试总成绩从高到低依次递补。
（五）公示
考核结束后，按有关程序对确定的拟招聘人员名单，在肥乡电视台、肥乡县政府公众信息网进行公示。公示无异议的，签订就业协议，办理聘用手续。
凡在规定时间内未领取准考证、未参加笔试、面试、体检者，视为自动放弃；发现填报情况不实，不符合报考条件的，取消考录资格，三年内不得报考。
七、聘用及待遇
本次招聘的教师实行聘用制，由学校与其签定《聘用合同》并到县人劳社保局办理合同鉴证手续。招聘教师试用期一年，试用期间享受在职公办教师同等待遇。试用期满，经考核合格，按照管理

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