重庆市南川区2008年下半年公开招聘事业单位工作人员
简 章为进一步优化我区事业单位人员结构，充实事业单位工作人员队伍，根据重庆市人事局《关于印发重庆市事业单位公开招聘人员实施办法的通知》（渝人发〔2006〕44号）精神，制定本简章。
一、招聘原则
按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备标准，采取考试与考核相结合的方式，公开考试，择优聘用。
二、招聘名额及岗位
本次面向社会公开招聘22个事业单位的38名工作人员。（具体岗位和名额详见《南川区2008年下半年公开招聘事业单位工作人员职位一览表》，以下简称《一览表》）
三、招聘范围及条件
（一）招聘范围
具有中华人民共和国国籍，且符合招聘条件的人员。
尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不属于招聘范围。
（二）招聘条件
1、热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线；
2、遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的思想；
3、有较强的事业心和责任感，热爱本职工作；
4、适应岗位要求的身体条件，符合聘用体检标准；
5、符合招聘单位岗位所需要的其它条件（具体要求见《一览表》）；
6、符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。
四、招聘程序及方法
本次招聘事业单位工作人员，按照报名、笔试、面试、体检、政审、公示、聘用审批等程序组织实施。
（一）报名
1、报名时间：2008年8月28-29日，上午8:30-12:00，下午15:00-18:00；
2、报名地点：南川区人才市场（南川区东城盛丰源七楼）。
报名联系人：南川区人事局 何 易 71420033
南川区人才市场 荣 聪 85628188
3、报名手续及资格审查：
（1）报名：报考人员只能选择本次招聘单位中的一个岗位进行报名，按各报考岗位竞争，分别聘用。
（2）报考者须持本人毕业证、学位证、户口簿、身份证及相关职位要求的证件等原件，且同时提供复印件（A4纸）各1份。有工作单位的须持所在单位及其主管部门同意报考证明。经资格初审合格者，交近期1寸同底免冠照片2张（黑白、彩色均可），并填写《重庆市南川区人事局事业单位招聘考试报名表》，同时按规定缴纳笔试考务费50 元/科。考试复习资料在报名点自愿购买。
（3）拟招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1:3。除特殊岗位和紧缺急需人才外，未达到该比例的，相应递减拟招聘岗位人数至规定比例。
（4）领取准考证：参考人员凭身份证、缴费收据原件于2008年9月5日在报名地点领取《准考证》。
（二）笔试
1、笔试采取闭卷方式进行。笔试时间初定于2008年9月7日（星期日），具体时间、考试地点及考试注意事项详见《准考证》。
2、笔试分为公共科目和专业科目，每科分值为100分，总分200分。公共科目为《综合基础知识》，专业科目为《管理基础知识》。报考卫生类招聘岗位的专业科目如下：
①"临床医疗"、"妇幼保健"、"卫生保健"岗位的专业科目为《临床医学》；
②"疾病预防"岗位的专业科目为《预防医学》；
③"卫生检验"、"临床检验"岗位的专业科目为《临床检验》。
3、大学生志愿服务西部计划和"三支一扶"大学生，服务期满1年且考核合格者，其公共科目笔试按有关规定加5分。考生加分资格条件的确认：
①"大学生志愿服务西部（重庆）计划"者，须在9月5日前持市大学生志愿服务西部计划项目管理办公室开据证明到南川区人事局审查确认资格条件；
②根据重庆市人事局《关于重庆市"三支一扶"大学生参加公招考试有关问题的通知》（渝人办〔2008〕7号）文件规定，"三支一扶"大学生请于报名后5日内将本人的姓名、性别、所在服务区县、报考单位等，通过电话（023-86868883）或传真（023-86868879）等方式告知市"三支一扶"工作协调管理办公室。加分资格条件，经按规定程序确认后，由市"三支一扶"工作协调管理办公室通报南川区人事局。
（三）面试
面试比例按1：2确定。根据所报岗位笔试成绩（公共科目成绩+加分＋专业科目成绩）从高到低依次确定面试人选。只参加了一科笔试的人员不得进入面试。若最后一名面试人选成绩出现并列，则并列进入面试。资格复审不合格者或经确认自动放弃面试者，取消面试资格，其缺额按该岗位考生笔试成绩从高到低依次递补。
面试由重庆市南川区人事局会同招聘单位主管部门共同组织。根据招聘岗位的实际需要，采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等方式进行。面试分值为100分，面试成绩未达到6
