云南省安宁市安全生产监督管理局招聘15名聘用制人员公告
因工作需要，安宁市安全生产监督管理局现面向昆明地区公开招聘15名聘用制工作人员,现将招聘相关事项公告如下：
一、招聘方式
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，由用人单位采取考试与考核相结合的办法择优聘用。
二、招聘的范围
1.具有昆明地区户口。
2.全日制普通高校大专及以上学历相应专业的应往届毕业生。
3.具备岗位所需专业条件，有一定工作经验者可适当放宽条件。
三、招聘条件和要求
1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，作风正派，诚实守信，有事业心和责任感，服从安排，无违法乱记和不良行为记录（以公安机关出具证明为准）。
2、具备拟招聘岗位所需的资格条件，有一定工作经验和组织协调能力，具有为人民服务的精神，愿为我市经济发展作出贡献的。
3、年龄35周岁以下，身体健康，招聘对象主要为男性，专业知识较强女性也可报名。
四、招聘岗位及条件
1、办公室岗位3人：
综合秘书1名，要求文秘专业且具有一定工作经验，有较强的文字（公文）写作能力和计算机办公系统应用能力，具有一定的综合协调能力。
财务、人事、档案1名，要求经济类专业，熟悉财务会计业务，具有一定的财务工作经验，有良好的职业道德，有会计从业资格证，协调管理能力较强。
办公室工作人员1名，熟练掌握电脑操作，具有一定的协调能力和沟通能力。
2、非煤矿山监督管理岗位3人，要求矿山采掘及相关专业。
3、危险化学品监督管理岗位3人，要求化工及相关专业。
4、企业安全监督管理岗位2人，要求冶金、电力及相关专业。
5、教育培训岗位2人，要求教育类、管理类、文秘类相关专业，具有一定的写作和协调能力。
6、信息化管理岗位2人，要求计算机信息类及相关专业，熟悉计算机操作。
五、报名注意事项
1、报名采取现场报名方式，报名时须提供本人身份证、《毕业证书》、《就业登记证》、《执业资格证》原件及复印件，本人近期半寸彩色照片2张。
2、每个报考人员限报一个岗位，到报名点进行资格审查合格后，填写报名登记表。
六、招聘方式
采用笔试和面试的方式进行。经资格审查合格的报名人员可参加考试，考试分为笔试和面试，总分为100分。其中：笔试占70%，面试占30%。
七、考试内容
（一）笔试
笔试由三部分构成。
1、公共部分占笔试总成绩的30%
内容为：马克思主义哲学基础、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、社会主义市场经济、职业道德与人际交往、文书写作基础知识、时事政治。
2、专业知识部分占笔试总成绩的50%
内容为：安全生产方面的法律、法规。
3、计算机知识部分占笔试总成绩的20%。
内容为：信息查询和传输、日常文字处理、计算机简易维护。
（二）面试
主要考察人员的思想道德觉悟、职业素质和对应聘岗位工作的认识等。根据笔试成绩，按计划录用岗位1：2的比例从高分到低分依次确定参加面试的人员。面试结 束后，依据总成绩从高到低的顺序按计划录用数1：1的比例等额确定进入体检的人员，（体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》），体检不合格或不 服从调配者取消录用资格，余下按总成绩从高到低的顺序依次递补。
（三）考试时间
1、笔试考试时间：（公共专业部分）
2008年12月1日（星期一）上午：8：30—11：30
地点：安宁市安监局四楼会议室
2、计算机知识及实际操作考试时间：（计算机部分）
2008年12月1日（星期一）下午：14：30—16:30
地点：安宁市第一中学
3、面试时间：
笔试结束后3-4天，具体时间以招聘单位通知为准。
八、工资待遇
1、试用期：
应聘人员一经录用，试用期为3个月，月薪800元.
2、聘用期：
试用期满后，正式录用签订劳动合同，聘用期内月薪1000元，并按相关规定购买社会保险。
九、招聘人员管理
聘用人员实行合同制管理。聘用人员与用人单位签订
